Un(e) Mobilisateur (trice) Communautaire / Field Officer Eau et Habitat II
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Un(e) Mobilisateur (trice) Communautaire / Field Officer Eau et Habitat II

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La délégation du Comité international de la Croix-Rouge pour l'Afrique centrale de Yaoundé recherche pour ses besoins un(e) candidat(e) au poste ci-après:Un(e) Mobilisateur (trice) Communautaire / Field Officer Eau et Habitat II

DESCRIPTION DE LA FONCTION

  • Accompagne la communauté dans le processus d’appropriation, de gestion et maintenance des ouvrages hydrauliques
  • Mobilise la communauté sur la participation active / apport communautaire aux projets d’eau mise en œuvre par le CICR
  • Sensibilise la communauté sur le changement de comportement et l’adoption des bonnes pratiques d’hygiène
  • Participe à la mise en œuvre efficace des activités Eau et Habitat confiées à des tiers
  • Récolte, analyse et partage avec son supérieur hiérarchique les informations et données pertinentes nécessaires à la conception des activités
  • En collaboration avec les communes et la délégation départementale de l’eau et Energie, organise de formation et renforcement des capacités des comités de gestion des points d’eau et des artisans-réparateurs
  • Conçoit des modules de formation en fonction des besoins des bénéficiaires (gestion des finances, gestion du matériel, sensibilisation dans la communauté, etc.).
  • Participe à la formation des partenaires et bénéficiaires.
  • Planifie les activités et budgétise les interventions.
  • Participe au contrôle de la qualité des activités confiées à des tiers et de leurs performances.
  • S'assure de la disponibilité du matériel et de sa conformité à la commande
  • Maintient les contacts avec les autorités au niveau de la commune, lamida, village, etc
  • Effectue des Field trips
  • Assiste les délégués dans les évaluations des besoins/activités
  • Rédige des rapports écrits sur les activités
  • Peut exécuter, sur demande, d'autres tâches liées à l'unité

S'assure du respect des procédures et du respect de la confidentialité des informations 

MINIMUM REQUIS – CONNAISSANCES ET EXPERIENCE

  • Minimum une Formation secondaire ou professionnelle dans le domaine du développement communautaire (niveau Bac, A2)
  • 3-4 ans d'expérience professionnelle dans le domaine humanitaire, le développement socio-économique ou autre domaine relevant
  • Bonnes connaissances techniques dans le domaine d’activités
  • Bonne connaissance des outils informatiques (traitements de texte, programmes CICR)
  • Bonne maîtrise du français oral et écrit
  • Connaissances de base en anglais
  • Très bonnes connaissances des langues locales (Fulfuldé,  la connaissance du Kanuri est un atout)
  • Bonne connaissance géographique de la région de l’Extrême-Nord
  • Capacité d’analyse, à superviser une équipe et à travailler de manière autonome
  • Sens de l’initiative et de l’organisation
  • Disponibilité et flexibilité pour de fréquentes missions sur le terrain
Date d'entrée en fonction : Dès que possible à Maroua

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